姜堰区总工会召开集体协商工作推进会

为进一步贯彻落实省总、市总推进集体协商工作相关要求,提高基层工会干部、集体协商指导员和社会化工作者集体协商业务水平,9月27日,姜堰区总工会召开集体协商工作推进会。


会上,与会人员汇报了今年集体协商工作开展、集体合同签订情况,讨论了推进集体协商工作中遇到的问题和难点,交流了工作经验和解决办法。

会议要求,要发挥工会主体作用,进一步增强做好集体协商工作的责任感和紧迫感;要加强专业化队伍建设,有力有序开展工会集体协商工作,依法维护职工权益;要强化“以职工为中心”工作导向,以集体协商的实际成效,有效防范化解风险,提升职工获得感、幸福感、安全感。

区总工会权益保障部负责人从“什么是集体协商制度”“怎么去协商”“如何撰写集体协商典型案例”三个方面为与会人员开展业务培训,帮助大家更好地了解和掌握集体协商的实际运用。

今年以来,区总工会将集体协商作为权益保护抓手,通过深入企业开展宣传、现场指导等方式,帮助企业工会和职工群众解决“不会谈”和“不善谈”的问题,实现企业与职工共同成长、共享发展成果。

下一步, 区总工会组织将继续发挥自身作用,引导企业与职工有事好商量、遇事多商量,切实维护好职工队伍稳定,推动集体协商工作提质、增效。

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